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        羅蘇平率隊赴海汽集團召開調研座談會

        發布日期: 2026-01-27      瀏覽次數: 1502      打印

        1月27日下午,海南旅投黨委書記、董事長羅蘇平率隊赴海汽集團召開調研座談會,深入了解企業生產經營狀況,研判行業發展新形勢,安排部署下一步重點工作。

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        座談會上,海汽集團黨委書記、董事長符人恩詳細匯報了公司2025年指標完成情況、2026年主要工作思路、存在問題及亟需協調解決的問題和“十五五”規劃思路,會議同時聽取了海汽集團下屬海旅租車、海汽國貿、貴賓車隊、金運科技等業務單元的經營狀況與發展思路,與會人員圍繞傳統客運市場轉型、新興業務培育、交旅融合深化、數字化轉型推進等進行了交流探討。

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        羅蘇平對海汽集團長期以來在服務保障民生出行、推動企業改革發展等方面取得的成績給予充分肯定。他指出,當前交通運輸行業正處于深刻變革期,出行方式、消費場景已發生結構性變化,海汽集團必須認清形勢、搶抓機遇,正視挑戰、主動求變。針對下一步重點工作,羅蘇平提出六點要求:

        一是聚焦主業,狠抓業務提升。要鞏固傳統客運基本盤,優化線路布局,提升服務品質,持續做優定制客運、汽車租賃等特色業務,積極拓展個性化、場景化出行服務,加大“海汽行”品牌建設,以服務創新提升用戶粘性,不斷夯實市場競爭力。

        二是前瞻布局,搶灘藍海賽道。要積極研究并適時布局無人駕駛、低空飛行等未來交通領域,探索符合海南特色的應用場景,力爭形成差異化優勢,搶占市場發展先機。

        三是苦練內功,深化管理提升。要持續推進精細化、標準化管理,優化業務流程,全面提升上市公司規范運作水平,系統推進降本增效,加大應收賬款清理和存量資產的有效開發、優化盤活,不斷提升企業現代化治理水平和運營效率。

        四是強化支撐,夯實人才基礎。要加大人才引進與培養力度,特別是要加強在數字化轉型、新業態運營、資本運作等方面的人才儲備與隊伍建設,為企業創新發展提供智力支持。

        五是筑牢根魂,堅持黨建引領。要持續加強黨的全面領導,深入挖掘并傳承海汽七十余年發展歷程中的紅色基因與奮斗精神,著力打造具有海汽特色的黨建品牌,建強黨員突擊隊、示范崗,以高質量黨建引領保障企業高質量發展。

        六是守住底線,推進清廉國企建設。要聚焦投資決策、物資采購、工程招投標、資金管理等關鍵領域和重點環節,精準識別、動態研判、有效化解經營管理中的各類風險,堅決守住不發生重大風險的底線。嚴格落實全面從嚴治黨要求,完善監督體系,營造風清氣正、干事創業的良好政治生態和發展環境。

        羅蘇平最后特別強調,安全生產是企業發展的生命線。時值春運臨近,海汽集團務必高度重視,壓緊壓實安全生產主體責任,全面排查整治各類風險隱患,強化運輸組織與應急保障,全力確保春運工作安全、平穩、有序開展。

        海南旅投黨委委員、董事會秘書吳媛菲,副總經理馮憲陽及相關部門負責人;海汽集團領導班子及相關部門、下屬單位負責人參加座談。